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中國1999年進入了老齡社會，是目前世界上老年人口最多的國家，占全球老年人口總量的五分之一。2004年底，中國60歲及以上老年人口為1.43億，2026年將達到3億，之后將一直維持在3億～4億。2005年底全國1％人口抽樣顯示，我國65歲以上人口達到10055萬人，占總?cè)丝跀?shù)的7.7％。到2010年，中國60歲及以上老年人口將達到1.74億，約占總?cè)丝诘?2.8％。預計中國人口老齡化高峰期將在2030年到來，因此應對人口老齡化作戰(zhàn)略準備。中國只用27年就使65歲以上老年人占總?cè)丝诘谋壤龔?％升到14％，而發(fā)達國家大多用了45年以上的時間，我國是老齡化速度最快的國家。目前我國人口老齡化發(fā)展具有明顯的由東向西的區(qū)域梯次特征，東部沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)明顯快于西部經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)。最早進入人口老年型行列的是上海(1979年)，而最遲進入的預計是寧夏()。目前，中國農(nóng)村的老齡化水平高于城鎮(zhèn)1.24個百分點，這種城鄉(xiāng)倒置的狀況將一直持續(xù)到2040年。女性老年人口數(shù)量多于男性。這些多出的女性老年人口中50％～70％都是80歲以上年齡段的高齡女性。中國是在尚未實現(xiàn)現(xiàn)代化，經(jīng)濟尚不發(fā)達的情況下提前進入老齡社會的，屬于未富先老。目前人均國內(nèi)生產(chǎn)總值才剛剛超過1000美元，仍屬于中等偏低收入國家行列，因此應對人口老齡化的經(jīng)濟實力還比較薄弱�，F(xiàn)有的社會保障制度尚不健全，2005年參加基本養(yǎng)老保險為1.74億人，占總?cè)丝跀?shù)的13.38％。人口老齡化所產(chǎn)生的“四、二、一”家庭模式使現(xiàn)行的家庭養(yǎng)老模式發(fā)生困難。同時，產(chǎn)生“空賬”問題。截止到2005年底，“空賬”已經(jīng)達到8000億元。退休人員每年以6％的速度遞增的情況下，養(yǎng)老保險個人賬戶空賬以每年1000億元的幅度增加。預計到2020年，領取養(yǎng)老金的退休者將超過1億人，撫養(yǎng)比例將達到2.5：1。此外，隨著我國人口老齡化的加劇將使適應老年人口的需求不斷增加，由此對我國現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)結(jié)構提出了挑戰(zhàn)。我國目前養(yǎng)老保障、醫(yī)療保障、養(yǎng)老服務等方面的壓力將繼續(xù)增大。而且，老年人消耗的衛(wèi)生資源是全部人口平均消耗衛(wèi)生資源的1.9倍。調(diào)查數(shù)據(jù)表明，我國約有3250萬老年人需要不同形式的長期護理。但是目前，老齡服務的數(shù)量和質(zhì)量都遠遠不能滿足市場需要。每當我走進服裝市場時，我很難買到中老年人滿意的服裝，從而感到“老年人”已成為被遺忘的角落。目前我國養(yǎng)老金的運行機制應該說仍停留在1989年，當時社會上享受養(yǎng)老金待遇的老人是460萬，到2003年已猛增到2200萬，而到去年年底已經(jīng)達到了4000多萬。如果僅僅靠政府維持養(yǎng)老金，這將成為一個很大的社會問題。值得一提的是，今天的老年人大都在中青年時期責任心極強，有著強烈的為國家為后代造福的意識，富有自我犧牲的精神，并在艱苦年代對社會作出了巨大貢獻。還有一批是在1949年以前的民族獨立運動中就作出了巨大的貢獻和犧牲的人。現(xiàn)在的老年人曾經(jīng)是最具敬業(yè)精神，甚至是忘我工作精神的一批勞動者。不少知識分子被稱為“價廉、物美、經(jīng)久耐用”；不少優(yōu)秀工人像“鐵人”王進喜、勞動模范時傳祥等都是這批人中的典型代表。今天，他們?nèi)匀簧類圩约旱淖鎳�，保持勤儉節(jié)約本色，并處處為子孫后代著想。與此形成鮮明對比的是社會上有少數(shù)青年人竟然變成“啃老族”，從他們的父輩身上撈取財富。還有一個值得注意的問題是，這批在艱苦歲月成長的知識分子和工人中有不少優(yōu)秀人才，他們不僅愛國、愛崗、有奉獻精神，而且長期的經(jīng)驗和知識積累使他們具有很高的業(yè)務水平，甚至是將帥之才。然而在“一刀切”的人事制度下他們統(tǒng)統(tǒng)被切下來，變成“無用的老人”。另一方面“年輕化”政策使一些年輕人在30多歲就一下變?yōu)?ldquo;總工”、“教授”、“醫(yī)學權威”、“學術委員主席”等。而且，“年輕化”無形之中已成為各項工作的重要考核指標之一。同時不少單位的退休年齡也在提前，也就是“無用的老年人”還將大幅度增加。這樣下去必將給國家和人民造成很大損失，也會加劇老年化問題。據(jù)了解，外國大學教授只要有科研經(jīng)費，80多歲照樣上班、不退休；歐洲發(fā)達國家的著名教授多半是70歲以后才退休。中國是一個人才缺乏的國家，不僅要重視年輕人才，也應當重視老年人才。尤其面對人口老齡化，我認為我國對于十分優(yōu)秀的老年人才應當繼續(xù)讓他們工作，以發(fā)揮他們的聰明才智，同時也緩解社會的壓力和負擔。

建議：

一、大型廠礦企業(yè)、科研院所和大學人事部門應當制定“彈性的退休年齡”政策，留住一批身體健康、品德高尚、業(yè)務水平很高且具有戰(zhàn)略眼光的優(yōu)秀老年人才，允許他們在70歲甚至75歲退休。讓他們繼續(xù)為社會發(fā)光、發(fā)熱，且減輕人口老齡化問題對國家的負擔。其比例約占退休人員的5％左右。我國老人退休享受養(yǎng)老金待遇的年齡應當60歲甚至65歲。50～60歲退休的人不能享受養(yǎng)老金待遇，應當再就業(yè)。

二、制定切實可行的政策，進一步完善養(yǎng)老保障、醫(yī)療保障、養(yǎng)老服務體系，提高老年人需求品的質(zhì)量和數(shù)量，適當擴大中老年人商品市場。

三、各地區(qū)應由民政、勞動部門牽頭，匯合教育和衛(wèi)生部門做好應對人口老齡化的相關工作。一方面在社區(qū)創(chuàng)設“社區(qū)護工”職業(yè)培訓基地，招收家政服務員，重點培訓老年人心理學知識、公共衛(wèi)生防疫和家庭醫(yī)護常識與基本技能等。同時，國家要有計劃地辦一批“社會服務�？茖W校”，招收初中或高中生，培養(yǎng)高級別的護工，為空巢(子女在國外)家庭提供不同級別的服務。

四、為了加強對貧困老年人的救助，在城市，要將貧困老年人全部納入最低生活保障范圍，切實保障其基本生活。在農(nóng)村，應完善農(nóng)村特困戶生活救助制度，逐步向最低生活保障制度過渡。尤其農(nóng)村孤寡老人的生活費應當由政府財政撥款，由專門的服務機構負責直接送到老人手上，并隨時關心他們的生活和身體健康并建立農(nóng)村養(yǎng)老保障制度。

五、積極開發(fā)老年人才市場，建立國家老年人才信息數(shù)據(jù)庫和老年人才信息中心。凡符合條件的老年人(50～65歲)，均可以參加專業(yè)技術人員職業(yè)資格考試，考試合格取得證書者按規(guī)定登記注冊，再就業(yè)。

六、成立“愛心銀行”，利用年齡差互相服務。將50多歲退休的人組織起來，首批可以采取由政府或社區(qū)補助每人200元，讓他們服務比他們更老的人，并將他們的愛心存在“愛心銀行”里。他們老了以后可以無償?shù)刂��?ldquo;愛心銀行”的儲存，享受社會的服務，同時也解決了國家財政問題。

七、加強社區(qū)聯(lián)合，修建福利院�？梢圆扇�幾個社區(qū)聯(lián)合辦高級福利院的方式或由國家或鼓勵私人，根據(jù)不同的條件，修建各種類型的福利院，滿足不同層次、不同經(jīng)濟條件老年人的需要。

八、建立規(guī)范化的老年大學或老年業(yè)余職業(yè)班，學習環(huán)境應優(yōu)于一般大學。開設適合老年人的各類課程，如專業(yè)技術、外語、繪畫、藝術、文學、烹調(diào)、服裝、手工、攝影等，學制為1～3年，學費不低于普通高校。